Das “Deutsche Institut für Urbanistik (Difu)” hat soeben ein Kompendium über “Cluster in der kommunalen und regionalen Wirtschaftspolitik – Vom Marketingbegriff zum Prozessmanagement” vorgestellt. In der von Holger Floeting herausgegebenen Publikation werden wissenschaftliche Beiträge ebenso vorgestellt wie gängige Cluster-Management-Modelle und naturgemäß dürfen auch die “Best Practices” von Cluster-Managern nicht fehlen.

Nach einer aktuellen Umfrage des Difu verfolgen 63 Pro­zent der deutschen Städte mit mehr als 50.000 Einwohnern eine umfassende Strategie zur Entwicklung von Clustern, Netzwerken, Technologie- und Kompetenzfeldern. Und seit dem Vorjahr zeige sich “eine neue Welle von Clusterkonzepten”, vor allem im Sektor der Kreativ­wirtschaft.

Neben allen notwendigen Strategien, Konzepten und realen Infrastrukturen für die Cluster- und Netzwerk-Organisationen kommen aber auch die Autoren dieser Arbeit zum Ergebnis, dass es letztlich der “menschliche Faktor” ist, der zählt: “Der Erfolg von Clustern hängt nicht nur von den Themen und Technologien ab, sondern entscheidend vom Engagement der Akteure und der Entwicklung einer vertrauensvollen Kommunikationskultur in den Cluster­initiativen und Netzwerken sowie der Lernfähigkeit von Organisationen wie Personen.”

Floeting Holger (Hrsg.), ”Cluster in der kommunalen und regionalen Wirtschaftspolitik – Vom Marketingbegriff zum Prozessmanagement“, Edition Difu – Stadt Forschung Praxis, Berlin 2008

home

Der Beitrag wurde am Donnerstag, den 4. Dezember 2008 veröffentlicht und wurde unter Wissenschaft, aktuell abgelegt. Sie kannst die Kommentare zu diesen Eintrag durch den RSS 2.0 Feed verfolgen. Sie können eine Anmerkung schreiben, oder einen Trackback auf Ihrer Seite einrichten.